Cecilia Guidetti

Prosegue la ricognizione sulla nuova generazione dei Piani di Zona. A un anno dall’avvio della nuova triennalità interroghiamo alcuni territori sull’impatto delle linee guida regionali per i Piani di Zona e su una prima valutazione dei processi e delle azioni in corso.
È qui analizzata e raccontata l’esperienza dell’ Ufficio di Piano dell’Ambito territoriale di Vimercate e dell’Ambito territoriale di Trezzo sull’Adda.

La Lombardia a confronto con Piemonte, Veneto e Emilia Romagna sull’utilizzo dei fondi derivanti dall’Intesa 2010 per lo sviluppo di misure finalizzate alla conciliazione tra tempi di vita e di lavoro e sulle prospettive aperte dall’Intesa 2012.

Un confronto sul tema della coprogettazione e sull’andamento della prima annualità del nuovo Piano di Zona a partire dall’esperienza formativa e di ripensamento organizzativo dell’ambito territoriale di Melzo.

Dopo aver ripreso il mese scorso il tema della conciliazione tra tempi di vita e di lavoro attraverso l’analisi e il rilancio delle principali questioni aperte su doti e reti territoriali, proseguiamo trattando la terza area di intervento dell’importante sperimentazione regionale in atto: le reti aziendali e interaziendale per la conciliazione.

La Regione chiude la IX legislatura intervenendo con due provvedimenti per destinare i fondi residui del FNPS alla contribuzione di progetti sociali e per definire metodologie e indicatori della programmazione sociosanitaria nell’area della residenzialità.

A seguito del percorso di consultazione pubblica per la realizzazione del patto per un nuovo welfare da cui era scaturito un documento su cui impostare la riforma, viene qui presentata una traccia delle linee fondamentali di riforma del welfare lombardo a partire dalla definizione di un nuovo modello di governance.

Modalità operative di attuazione e di erogazione delle Azioni previste nell’Intesa Famiglia del 2010 (d.g.r. 26 ottobre 2011 n. 2413) e delle risorse residue delle Intesa Famiglie 2007 e 2008.